Вакансия в Челябинске

Место: город Челябинск, требования очень высокие.

ПРОФИЛЬ ДОЛЖНОСТИ.

НАЗВАНИЕ ВАКАНСИИ:
Ведущий фотограф – наставник продакшн-студии.

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:

– опыт профессиональной работы в фотографии – не менее 5 лет (предпочтительными являются следующие жанры: портрет, рекламная съемка); Опыт работы в рекламной сфере и/или в фотоотделах издательских домов приветствуется;

– профессиональное владение студийным светом;

– навыки работы в студии, в интерьере и при естественном освещении;

– знание основ теории и практики фотографии: композиции, света, современной фототехники;

– умение работать с моделями;

– преподавательский опыт и/или опыт проведения мастер-классов;

– знание основных методов обработки цифровых фотографий;

– практический опыт руководящей деятельности обязателен;

– знание английского языка не ниже уровня Intermediate приветствуется.

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

– регулярная подготовка и проведение личных фотосъемок для мирового стокового рынка на базе ресурсов продакшн-студии (профессиональное фотооборудование, фотостудия, интерьеры партнеров студии, модели базы данных студии, подготовленные стилистами декорации, реквизит, одежда; профессиональные ресурсы: стилисты, визажист, кастинг-менеджер, адимнистратор);

– курирование фотосъемок других фотографов продакшн-студии: активное участие в составлении посюжетного плана съемок, в подготовке и проведении фотосъемок; работа на съемочных площадках фотографов студии с целью последующего анализа проведенных съемок;

– проведение отбора фотографий из исходного материала личных фотосъемок для их последующего коммерческого использования, а также совместно с арт-директором участие в анализе исходных и отборанных на загрузку на фотобанки файлов из проведенных фотографами студии съемок;

– при необходимости подготовка рекомендаций дизайн-группе на обработку фотографий;

– создание, внедрение и ведение системы обучения, сертификации и мотивации фотографов студии.

В рамках данной системы: самостоятельная разработка необходимой программы внутреннего обучения/ мастер-классов для фотографов в зависимости от текущих потребностей, умение мотивировать фотографов на обучение на внутренних мастер-классах, совместно с арт-директором и управляющей фотостудии разработка системы профессиональной подготовки и критериев, которые позволят на разных этапах обучения сделать вывод о соотвествии фотографа студии определенному профессиональному уровню;

– анализ продаж созданных фотографий на мировом рынке самостоятельно, а также привлекая арт-директора продакшн-студии;

– проведение регулярной работы над повышением конъюктурного качества снимаемых фотографий всех фотографов продакшн-студии (отслеживание и соблюдение всех технических требований к создаваемым фотографиям со стороны партнеров-фотобанков; соответствие между создаваемыми коллекциями изображений и трендами, сезонностью и тенденциями рынка стоковой фотографии).

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

– формирование кадрового резерва фотографов,

– повышение профессионального уровня и мотивации штатных фотографов (профессиональный и идейный лидер для фотографов), обучение,

– вывод портфолио продакшн-студии на 1 место в мировых рейтингах.

УСЛОВИЯ:

– испытательный срок – 3 месяца;

– график работы – 5-дневка с 10:00 до 19:00;

– фиксированная часть (оклад ОТ 60 000 ДО 100 000 в зависимости от уровня кандидата) + переменная часть (% от результата) + бонусы.

Окончательные условия сотрудничества обговариваются индивидуально.

Дополнительные льготы: профессиональное обучение, необходимое для решения поставленных задач, оплачиваемое компанией;

Условия оформления: трудовой договор, социальный пакет и льготы согласно ТК РФ.

Место работы: г. Челябинск (для иногородних кандидатов поддержка со стороны компании на начальном этапе).

Ваше место в структуре компании: непосредственное подчинение управляющей фотостудии, прямое подчинение арт-директору, в вашем непосредственном подчинении до 7 человек фотографов.

О КОМПАНИИ:

Компания успешно функционирует на рынке с 2007 года. В 2009 году продакшн-студия вошла в ТОП-6 мировых поставщиков стокового контента. Было продано более 1’500’000 индивидуальных Роялти фри лицензий на изображения по всему миру.

ПРИЧИНА ВОЗНИКНОВЕНИЯ ВАКАНСИИ:

Продакшн-студия после пяти лет успешной работы пришла к этапу, при котором стал необходим системный скачок в развитии.

Резюме и ссылку на портфолио направляйте на e-mail: stok-foto@yandex.ru

Тел. +7 951 799 14 63.

Короткий URL: https://photoekb.ru/?p=5015